Re-integratie spoor 2: drie vormen
Je kunt kiezen uit drie vormen van onze dienstverlening bij re-integratie spoor 2. Met de begeleiding van onze Noloc-gecertificeerde loopbaanadviseurs zoals je gewend bent, maar extra ondersteuning als dat nodig is. Hiermee kun je rekenen op begeleiding op maat voor duurzame werkhervatting van je medewerker, binnen of buiten je organisatie. Tijdens een traject ontvang je van ons altijd een intake, tussentijdse rapportage en eindrapportage.
Toelichting op de onderwerpen
Professional: Dit traject zet in op begeleiding van een medewerker naar herstel van werk in gemiddeld 7 maanden. De loopbaanadviseur coacht een medewerker en ondersteunt bij (voorbereiding op) sollicitaties. Een medewerker kan deelnemen aan onze online workshops voor het vergroten van vaardigheden en krijgt toegang tot de Margolin Academy. Via dit leerplatform kunnen medewerkers een breed aanbod modules volgen om zich verder te ontwikkelen.
Expert: Deze vorm is er voor organisaties waar kennis en expertise over de WIA en re-integratie ontbreekt. Onderdeel van deze vorm is driegesprek met jou en je medewerker. Onze loopbaanadviseur adviseert jou als werkgever over stappen rondom het UWV. Ook is de beschikbaarheid van een loopbaanadviseur nog uitgebreider.
Excellent: We begeleiden jou en je medewerker optimaal, waarbij je kunt vertrouwen op gemiddeld 10 maanden inzet van een loopbaanadviseur. Het 2e spoortraject wordt voor je uit handen genomen. Er vinden 2 driegesprekken plaats. Het 1e gesprek vindt plaats aan de start van het traject. Het 2e gesprek zal halverwege of aan het einde van het traject plaats vinden. Daarnaast krijg je een WIA workshop en advies. De medewerker krijgt onbeperkt toegang tot alle loopbaantesten. Met deze vorm kom je niet voor verrassingen te staan.
Beiden. De begeleiding is in basis individueel door een eigen loopbaanadviseur. Daarnaast kan een medewerker deelnemen aan groepsworkshops. Hierin komen thema’s aan bod zoals een sterk cv, netwerken, solliciteren etc.
De loopbaanadviseur is ook een onafhankelijke derde partij in een gesprek met opdrachtgever en medewerker om mogelijkheden voor werk te bespreken. Het doel hiervan is om gezamenlijk tot haalbare en concrete oplossingen te komen.
Margolin Academy biedt online e-learning, we-learning en webinars in één leeromgeving. Medewerkers kunnen via dit leerplatform bij Margolin een breed aanbod modules volgen om zich verder te ontwikkelen, zoals modules digitale geletterdheid, taalvaardigheid, of het geven van feedback. Voor ontwikkeling of bijscholing kunnen kandidaten direct bij Margolin terecht. In de Margolin Academy zijn modules ontwikkeld op verschillende niveaus. Met 80 modules die speciaal gericht zijn op re-integratie en outplacement trajecten, is er altijd een passende en doelgerichte cursus voor een kandidaat.
Voor meer informatie of vragen over de Academy kun je terecht bij [email protected] of bel met 088 – 277 4101.